Paul Holsten ist seit 20 Jahren mit seinen Erfahrung aus dem HR-Bereich und der Managementfortbildung in der Personalberatung tätig, dabei seit 2007 in seiner eigenen Gesellschaft Holsten-HR-Consulting. Dank seiner analytischen Fähigkeiten und seiner ausgeprägten Empathie gelingen ihm herausfordernde Besetzungen mit komplexen Anforderungen.

Seine Schwerpunkte liegen in der mittelständischen Industrie, im Versorgungssektor sowie bei NPOs und im Health-Care-Bereich.